اگر به سازمانها و هندسه علاقهمند هستید ، اکنون دوران هیجانانگیزی است.
شکل کلاسیک سلسله مراتب شرکتها هرمی است.
تعداد زیادی از افراد در پایین، که در بالا به یک نقطه واحد ختم میشوند.
اما این احتمال که شرکتها به دلیل هوش مصنوعی به افراد بسیار کمتری نیاز داشته باشند ، به این معنی است که هرمها ممکن است منسوخ شوند.
برخی معتقدند که سازمان آینده شبیه یک هرم سنگی خواهد بود، با شکلی مبهم مشابه اما افراد کمتر در هر سطح.
اگر معتقدید که کارآفرینان قادر خواهند بود شرکتهای بزرگی را به تنهایی ایجاد کنند، شکل آینده ممکن است به شکل یک نقطه باشد.
